Nuevos perfiles para Recursos Humanos
La necesidad de nuevos perfiles no solo atañe a departamentos digitales, tecnológicos o de innovación, sino que se extiende a toda la empresa incluyendo, sin lugar a dudas, al área …
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Tendencias en Gestión de Talento para 2019
CompuTrabajo presenta las próximas tendencias en gestión de talento a fin de prepararlos para los nuevos retos que se avecinan. Hablaremos acerca de personalización, Industria 4.0, automatización de procesos, conciliación, …
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Teletrabajo, una opción laboral incluyente
La ley de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad puede ser una oportunidad para convertir a tu empresa en un lugar plural e integrador. El teletrabajo puede ser la solución …
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Salud mental en el trabajo: garantiza la productividad y el éxito para nuestras empresas.
Es un hecho que el trabajo es una parte fundamental en la vida de las personas. No solo representa una fuente de ingresos, sino también la culminación de metas y …
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Transforma a tus colaboradores en embajadores de marca
“Tengo un amigo que trabaja allí y me ha dicho que…” Según un estudio de Edelman Trust Barometer, el 41% de los consumidores cree que los empleados son la fuente …
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Conviértete en un imán para atraer candidatos. Diferénciate del resto
Todas las empresas están desarrollando la misma estrategia para atraer talento. Publican vacantes en portales de empleo o contactan con candidatos a través de algunas redes, como por ejemplo LinkedIn. …
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Técnicas de “Fidelicidación”: la felicidad en el trabajo, el mayor beneficio para la empresa
Una de las aspiraciones inconscientes de los colaboradores de las empresas es ir contento a trabajar y que esa felicidad se mantenga durante todo el día; sin embargo, eso no …
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Ahorra tiempo con la automatización de los procesos
La digitalización ha permitido que muchos departamentos ahorren tiempo y acorten sus procesos gracias a la automatización. Estos procedimientos (o métodos, técnicas) llegan también al área de Recursos Humanos. La …
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Crea un programa de referidos que aporte talento
No importa si tu empresa es grande, pequeña o mediana; necesita un programa de referidos para encontrar talento. ¿En qué consiste? Un programa de referidos es una forma de reclutamiento …
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